Um als spezialisierter Leistungserbringer (Pflegedienst, der Wundversorgung anbietet) anerkannt zu werden, sind Zusatzqualifikationen gesetzlich verpflichtend.

Nach Anforderungen der Rahmenempfehlung nach § 132a Abs. 1 SGB V im Speziellen § 6 (Anforderungen an spezialisierte Leistungserbringer) ist es ab 1.1.2024 nötig, dass die Pflegedienstleitung oder Fachbereichsleitung die Zusatzqualifikation Zertifizierter Fachexperte für komplexes Wundmanagement PECA International LLC® vorweisen kann, um Kundinnen und Kunden mit chronischen Wunden im Pflegedienst behandeln und abrechnen zu dürfen. 

Ab 2026 müssen alle Fachkräfte ebenfalls die Weiterbildung Zertifizierte Fachkraft für komplexes Wundmanagement PECA International LLC® vorweisen können.

Unsere 3 Wundmanagement-Weiterbildungen richten sich an folgende Berufsgruppen:

Ärzt/in (Humanmedizin)

Heilerziehungspfleger/in

Medizinische Fachangestellte (MFA)

Operationstechnische(r) Assistent/in (OTA)

Pflegefachfrau/Pflegefachmann

Gesundheits- & Krankenpfleger/in

Kin­derkrankenpfleger/in

Altenpfleger/in

Podolog/in

Physiotherapeut/in mit der Zusatzqualifikation „Lymphtherapeut“

Einrichtungen:

Krankenhäuser

Altenheime

Tages- und Kurzzeitpflegen

Ambulante Pflegedienste

Rehabilitationseinrichtungen

Hospize

Behinderteneinrichtungen

Podologische Praxen

Praxen zur Physiotherapie

Massage- und Lymphdrainagepraxen

... und viele viele mehr

Nein, wir haben uns gegen einen festen Träger entschieden, um dem Thema mit der notwendigen Vielfalt zu begegnen und haben mit unserer vorhandenen Infrastruktur alles Nötige. 

Wir sind dadurch flexibler und bilden nach unseren hohen Standards aus, die den gesetzlichen Vorgaben Rechnung tragen, sowie den Empfehlungen der Dachverbände zu diesem Thema in hohem Maße entsprechen.

Das PECA Institut ist eine Bildungseinrichtung, die sich auf die Fort- und Weiterbildung von Pflegefachkräften, sowie weiteren Berufsprofessionen aus dem Sozial- und Gesundheitswesen spezialisiert hat. 

Im PECA Institut stehen wir fest zu unseren Kernwerten, die die Grundlage unserer Arbeit und unserer Beziehungen zu unseren TrainerInnen und KundInnen bilden. Unsere Kernwerte des gegenseitigen Respekts und der Wertschätzung sind dabei für uns von zentraler Bedeutung. 

Wir legen großen Wert darauf, unseren Trainer:innen und Kund:innen mit Respekt zu begegnen und ihre individuellen Fähigkeiten und Bedürfnisse zu würdigen. Unsere Innovationsbereitschaft geht Hand in Hand mit der Anerkennung traditioneller Methoden. 

Wir setzen auf kreative, moderne und zeitgemäße Ansätze, vergessen dabei jedoch nicht  bewährte Traditionen und vor allem auch unsere aus der Praxis stammenden Erfahrungen, die unser tägliches Handeln geprägt haben. Die Maximierung von Flexibilität und Kundenorientierung ist ein weiterer Eckpfeiler unseres Handelns. 

Ob es sich um Unternehmen oder Einzelpersonen handelt, wir streben danach, größtmögliche Flexibilität zu bieten und uns an den individuellen Bedürfnissen unserer KundInnen zu orientieren. Beratung ist für uns selbstverständlich, doch wir überlassen es unseren KundInnen, das für sie passende Lernmodell in ihr persönliches Leben zu integrieren. Besonders am Herzen liegt uns beispielsweise die Unterstützung junger Menschen und „frischer“ Eltern. Durch unsere LIVE Online-Varianten, bei denen die TeilnehmerInnen zu jeder Zeit von erfahrenen TrainerInnen begleitet und unterrichtet werden, ermöglichen wir es, tägliche Aufgaben, Kinderbetreuung und die Weiterbildungen bei uns effektiv miteinander zu vereinen. 

Unsere Angebote sind somit nicht nur kosteneffizient, sondern auch familienfreundlich. 

Wir verstehen, auch aus eigener Erfahrung, dass Eltern nicht lange von ihren Kindern getrennt sein möchten, und bieten daher – unsere Trainings und Kurse begleitend an – für eine größtmögliche Freiheit zur Gestaltung des individuellen (Familien-) Lebens. 

In Anbetracht der zunehmenden Bedeutung eines qualifizierten Wundmanagements in der Pflegebranche (Case und Care Management) wurde diese Weiterbildungssparte bei uns durch zuständige Fachexeperten ins Leben gerufen, um unseren Beitrag zu leisten, den steigenden Bedarf an hochspezialisierten Fachkräften im Bereich der Wundversorgung zu decken.

Um sicherzustellen, dass das Wissen kontinuierlich auf dem neuesten Stand ist und die fachliche Qualifikation der Weiterbildungsteilnehmer gewährleistet bleibt, werden die Zertifikate auf eine Gültigkeitsdauer von fünf Jahren befristet. Die Rezertifizierung ist kostenpflichtig. Hier handelt es sich jedoch lediglich um einen geringen finanziellen Obulus bzgl. des Verwaltungsaufwands.  

Das Ablaufdatum der Gültigkeitsdauer ist auf dem Abschlusszertifikat unserer TeilnehmerInnen vermerkt und beginnt mit dem Tag des zertifizierten erfolgreichen  Abschlusses.

Gleichzeitig gilt für unsere Teilnehmer, jährlich einen Nachweis über geleistete 10 Fortbildungsstunden (Zeitstunden) zu erbringen, deren schriftliches Vorliegen massgeblich für die Rezertifizierung nach 5 Jahren ist. Dafür erhält jede(r) TeilnehmerIn bei uns kostenlosen Zugang zu einer Lernplattform, die in dem individuellen Bereich auch das Ablegen der Nachweise zulässt.

Unsere Weiterbildungen bieten wir als Hybridveranstaltungen an. 

Der größte Teil der Weiterbildungen findet LIVEonline als Zoom-Meetings immer in Anwesenheit eines Trainers/einer Trainerin statt. 

Die handlungsorientierten Lehrinhalte werden in Präsenzseminaren bei unserem Kooperationspartner ESTA Bildungswerk gGmbH, Bahnhofsplatz 1  in Lippstadt durchgeführt. Auf diese Weise ermöglichen wir es den TeilnehmerInnen, die theoretischen Anteile mit der in diesem Thema so notwendigen Praxisnähe zu vereinen.

Auf unserer Website www.peca-institut.de finden Sie unser großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen im Bereich der Pflege und Sozialarbeit mit vielen weiteren interessanten Themen für MitarbeiterInnen in Sozial- und Pflegeeinrichtungen.

Auf www.peca-institut.eu finden Sie unser Präventionsprogramm für mentale und körperliche Gesundheit, mit dem wir Privatpersonen, Unternehmen und Führungskräfte ansprechen.

Unsere Website www.peca-institut.com spricht besonders Leitungs- und Führungskräfte aller Ebenen an, die sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchten.